Proces rekrutacji przebiega w następujących krokach:

Przesyłasz swoje dokumenty aplikacyjne na wybraną ofertę. Nasze aktualne oferty pracy znajdziesz na naszej stronie internetowej, na największych portalach rekrutacyjnych oraz na portalach lokalnych.

Przeprowadzamy selekcję CV i listów motywacyjnych, kierując się wymaganiami jakie stawiamy na oferowanym stanowisku. Jeżeli pozytywnie przeszedłeś proces selekcji, otrzymasz od nas zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną.

Rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w centrali naszej firmy w Katowicach lub w oddziale, do którego poszukujemy pracownika. Przeprowadzamy wywiad, który ma na celu weryfikację Twojego doświadczenia zawodowego, wiedzy oraz umiejętności. W rozmowie kwalifikacyjnej zawsze uczestniczy Twój przyszły przełożony. W zależności od stanowiska na jakie aplikowałeś, możesz spodziewać się również testów językowych.

Po przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej wybieramy kandydata, któremu składamy ofertę pracy. Jeżeli zostanie ona przyjęta przez kandydata, ustalane są szczegóły oraz proces zatrudnienia. Kandydaci, którzy nie otrzymali od nas propozycji zatrudnienia, otrzymują informację zwrotną.</